重庆市党外代表人士实践锻炼九龙坡基地为切实提升市级党外代表人士政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力、合作共事能力和群众工作能力，总结提炼经验做法，认真做好服务市级党外代表人士“加法”，真正推进挂职干部挂实职、干实事、求实效。

一是政治引领“多维度”，政治把握更精准更到位。突出学深悟透。按照学懂弄通做实的要求，以深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察重庆重要讲话精神为重点，组织市级党外代表人士认真读原著、学原文、悟原理，深入开展“学讲做”活动，扎实开展“不忘合作初心，继续携手前进”主题教育。突出融汇贯通。采取走访、电话、微信、QQ群、座谈会等形式，对统战理论政策、各级重要会议精神进行传达学习。突出学以致用。为确保党外代表人士在实践锻炼期间党派组织管理不间断，基地办公室联系区各民主党派区委会和区知联会主动关心党外代表人士中的党派成员、无党派人士，邀请他们参加民主党派区委会和区知联会活动，让他们感受组织的关心。切实增强党外代表人士“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在政治上站得住、站得稳、站得牢。

二是参政议政“添抓手”，建言献策更主动更聚焦。以“七多”（多看、多听、多接触、多感受、多学习、多交流、多思考）为抓手，有计划地组织开展特色鲜明的主题活动。参观考察开阔视野。基地每季度开展1次学习考察活动，组织党外代表人士到重庆建川博物馆、杨闇公故居、周贡植故居等参观考察，切实提升党外代表人士思想政治觉悟，坚定理想信念。专题调研积累经验。围绕区委、区政府重点难点问题组织党外代表人士到九龙半岛、黄桷坪街道、铜罐驿镇等开展调研活动，为党外代表人士知情、知政创造条件、搭建平台，推动党外代表人士充分发挥优势，做主人不做客人，主动融入、积极参与、取得实效。精准建言取得实效。安排党外代表人士列席区委“双月座谈会”“政党协商会”等活动，了解九龙坡区政治协商制度化、规范化、程序化情况，指导党外代表人士开展议政建言活动。一年来，12名市级党外代表人士共撰写调研报告16篇，提案建议42篇。一大批意见建议得到各级领导批示、肯定和相关单位的吸收采纳。

三是实岗磨砺“引真招”，本领提升更集中更快速。根据党外代表人士的专长、任职经历等，科学安排党外代表人士到政府部门、街镇、区属国有企业担任领导。真分工真负责。各接收单位及时调整分工安排，明确党外代表人士分管具体科室和具体业务，主管一方面或多项工作，保证党外代表人士在其位、主其事、负其责。边走边学多思多想。党外代表人士坚持“一走二进三学”，走社区、进住户、进企业、向群众学、向同事学、向书本学，积极克服新环境、新任务带来的“本领恐慌”问题。做到挂实职、真挂职。真调查研究真解决问题。积极围绕中心工作出谋划策。敢于担当负责、直面矛盾，真正做到工作沉得下、基层走得进、群众谈得拢。积极发挥资源优势和专业特长，加强招商引资和项目落地。12名市级党外代表人士积极发挥资源优势和专业特长，实践锻炼期间促成合作交流项目4个，协助招商引资项目5个，协助招商引资项目资金7亿元。

四是牵线搭桥“拓渠道”，共事氛围更和谐更融洽。“新”单位“给力”。各接收单位大力支持党外代表人士开展工作，在政治上信任、工作上放手、生活上关心，主动邀请党外代表人士列席党组织活动、参加工会活动等。“1+1+1”帮带。即每1名党外代表人士分别在接收单位确定1名带教领导和1名联络人员，明确带教责任，推动党外代表人士实践锻炼工作较好开展，推动党外代表人士与接收单位干部群众建立良好关系，主动与领导班子成员协作配合，虚心请教学习，与分管科室加强沟通指导，与干部职工平等相待、团结共事，迅速融入新集体。“新”“老”单位互动。党外代表人士发挥桥梁和纽带作用，把派出单位与接收单位紧密联系起来。促进派出单位和接收单位、派出党派组织与九龙坡区党派组织以及两地统战部之间的互动交流。促成潼南区委统战部、民进永川区委等与九龙坡区开展工作交流。

五是联系基层“勤动腿”，服务群众更走心更暖心。用情走访为民解忧。12名市级党外代表人士在工作中，充分利用党外干部身份优势，切实深入基层，直面群众矛盾，全面了解群众述求，倾听反映、安抚情绪、正面宣传、化解矛盾，促进问题解决。对口帮扶送来温暖。12名第十批市级党外代表人士分别结对18户困难群众进行对口帮扶，走访群众、企业、服务对象200余户，700余人次，帮助群众和服务对象解决实际困难25件，落实帮扶项目11个，帮扶群众资金20余万元，切实提升了服务群众能力。

                                           （重庆市委统战部供稿）